在特别工种中学徒期间，能否算做工龄？

2025-06-08

学徒期间能否算工龄需具体分析。根据《劳动法》等规定，工龄计算需考虑劳动关系建立时间。若学徒期已建立劳动关系，则计入工龄；否则不计。未及时明确，可能影响员工权益，如退休金计算等。
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学徒算工龄需分情况。具体操作：1.查阅学徒期间劳动合同，确认是否建立劳动关系；2.若建立，则工龄从入职日起算；3.若未建立，需与雇主沟通，补签合同或协商工龄计算方式；4.如有争议，可咨询劳动部门或提起劳动仲裁。
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学徒期间算工龄的处理方式需视情况而定。若学徒期有劳动合同并缴纳社保，则通常计入工龄；若无合同或未缴纳社保，则可能不计。选择处理方式时，应查阅相关劳动法律法规和具体合同条款。

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